закрыть

Приемная

Тип обращения

Фамилия

Имя

Отчество

Организация

Телефон

Адрес электронной почты

Почтовый адрес

Текст обращения

Прикрепить файл

Добавить новый файл

Максимум 3 файла.
Ограничение 10 МБ.
Допустимые типы: txt doc docx rtf xls xlsx pps ppt odt ods odp pub pdf jpg jpeg bmp png tif gif pcx mp3 wma avi mp4 mkv wmv mov flv.

Министерство труда и социального развития Республики Северная Осетия-Алания официальный сайт

Главная / Деятельность / Государственная гражданская служба / Порядок поступления и условия прохождения государственной гражданской службы РСО-Алания

Порядок поступления и условия прохождения государственной гражданской службы РСО-Алания

О проведенной аттестации государственных гражданских служащих Министерства труда и социального развития РСО-Алания
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. N 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации», приказом Министерства труда и социального развития РСО – Алания от 30.12.2015 г.
28 февраля 2018 года, 19:38:28

Приказ Министерства труда и социального развития РСО-А от 29.09.2016 г. № 190-Д
"О внесении изменений в Служебный распорядок Министерства труда и социального развития РСО – Алания"
28 февраля 2018 года, 19:33:58

Приказ Министерства труда и социального развития РСО – Алания от 30.12.2015 г. №226-Д
«Служебный распорядок Министерства труда и социального развития РСО – Алания»
28 февраля 2018 года, 19:30:13

Условия и порядок поступления на государственную гражданскую службу в Министерство труда и социального развития Республики Северная Осетия - Алания
Условия и порядок поступления на государственную гражданскую службу в Министерство труда и социального развития Республики Северная Осетия - Алания основаны на общих принципах законодательства о государственной гражданской службе. Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» установлен специальный перечень обстоятельств, по которым гражданин не может быть принят на государственную гражданскую службу. К таким обстоятельствам относятся:
28 февраля 2018 года, 19:17:34

Мероприятия

17окт
2018

Состоявшиеся мероприятия

Вячеслав Битаров

Вячеслав БитаровГлава Республики Северная Осетия – Алания

Сегодня в Северной Осетии главный приоритет - это развитие социальной сферы. Мы с уверенностью можем сказать, что в 2017г. полностью закрыли вопрос создания комфортных условий для социально уязвимых категорий граждан.

читать дальше

Объявления

Объявление о региональном конкурсе детского рисунка «Охрана труда глазами детей»В соответствии с подпрограммой «Улучшение условий и охраны труда» Государственной программы Республики Северная Осетия-Алания «Социальное развитие Республики Северная Осетия-Алания» на 2016-2018 годы, утвержденной Постановлением Правительства Республики Северная Осетия-Алания от 10 мая 2016 года
Объявление о проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службыМинистерство труда и социального развития Республики Северная Осетия – Алания с 02 августа 2018 года объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:
IX Съезд некоммерческих организаций России IX Съезд некоммерческих организаций России – это крупнейшее значимое событие в некоммерческом секторе.

Документы

Постановление Правительства РФ от 27 октября 2016 г. N 1096
"Об утверждении перечня общественно полезных услуг и критериев оценки качества их оказания" (с изменениями и дополнениями)
Приказ Министерства труда и социального развития РСО-Алания от 29.12.2016 года № 303-Д
Об утверждении тарифов на социальные услуги, входящие в перечень социальных услуг, предоставляемых поставщиками социальных услуг в Республике Северная Осетия-Алания
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 19.09.2016 № 533н
О ведомственном знаке отличия Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Вакансии

Вакансия для замещения вакантной должностиВедущий специалист – эксперт отдела семейной политики и социальной поддержки семьи с детьми Управления социальной защиты населения по Пригородному району
Министерство труда и социального развития РСО - Алания
Вакансия для замещения вакантной должностиГлавный специалист – эксперт (юрисконсульт) Управления социальной защиты населения по Моздокскому району
Министерство труда и социального развития РСО - Алания
Вакансия для замещения вакантной должностиГлавный специалист – эксперт отдела бухгалтерского учета и отчетности УСЗН по Иристонскому МО г. Владикавказа
Министерство труда и социального развития РСО - Алания

Мы в соцмедиа

Горячие линии

Горячая линия Министра труда и социального развития РСО-Алания (8672) 53-58-31
Горячая линия «Летний отдых детей» (8672) 53-34-37 (8672) 53-19-35 Круглосуточный телефон 97-60-70
Горячая линия по вопросам противодействия коррупции (8672) 53-58-22
Горячая линия по вопросам задолженности оплаты труда и другие вопросы трудового законодательства (8672) 53-51-61
Горячая линия по вопросам №442-ФЗ "Об основах социального обслуживания граждан в РФ" (8672) 53-36-28

Официальные ресурсы:

Всероссийский конкурс на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность»

ФОНД РЕГИОНАЛЬНЫХ СОЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ

Доступная среда

Телефон доверия для детей, подростков и их родителей

Социальная реклама "СКАЗКИ "

Социальная реклама "Супергерои"

Социальная реклама "ВАЗА"

Социальная реклама "ДИАЛОГИ"

Социальная реклама "МАТРЕШКА"

Социальная реклама "ОБЪЯВЛЕНИЕ"